|
Омар Лимам |
  Молодой игрок 21 годПрибавит +2 балла силы в конце сезона Полезность в этом сезоне: 30%| Рост силы по итогам сезона для игроков 21 год в зависимости от полезности: | | +1 | +2 | +3 | +4 | +5 | | 22% | 29% | 36% | 44% | 52% |
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона |
|
LM/LF |
|
|
| Позиции |
LM / LF |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
21 год |
|
роста силы |
|
| Сила |
54 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 185 мин | 9 185 мин | 8 185 мин |
| Реальная сила |
~54 |
Роль в команде |
Резервный состав |
| Спецвозможности |
Км |
Полезность в этом сезоне |
30% = 463 из 1530 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Алия Спорт (Тунис) до конца текущего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
4 100
4 100 за тур Зарплата по контракту: 2 361 за тур Выше средней на: -20% местный Статус игрока: +10% 8 уровня База команды: - 21 игрок Команде принадлежит: 1 739 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Алия Спорт |
Стоимость |
1 711 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Алия Спорт (Тунис) |
| Сезон подписания контракта: |
77 |
| День подписания: |
334 |
| Дата подписания: |
21 июн 2026, 4:01 |
| Срок: | до конца текущего сезона |
| Зарплата: | 4 100 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 77 |
334 |
21 июн 2026, 4:01 |
Алия Спорт (Тунис) |
1 след. сезон | 78 |
359 |
20 сен 2026, 18:00 |
4 100 |
| 76 |
17 |
29 дек 2025, 12:26 |
Алия Спорт (Тунис) |
1 след. сезон | 77 |
334 |
21 июн 2026, 4:01 |
2 800 |
| 75 |
5 |
22 сен 2025, 10:07 |
Алия Спорт (Тунис) |
2 след. сезона | 76 |
17 |
29 дек 2025, 12:26 |
4 900 |
| 74 |
75 |
23 июл 2025, 22:06 |
Алия Спорт (Тунис) |
1 след. сезон | 75 |
5 |
22 сен 2025, 10:07 |
6 449 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|